- [인터뷰] 씨렌즈센터 배영 "사외이사 평판조회는 필수, 잘못된 영입은 기업에 치명적 리스크"
- [인터뷰] 커리어케어 씨렌즈센터 배영 “평판조회 제대로 하면 인터뷰 없이도 채용 가능”
- [핵심인재 이렇게 뽑자③] 확인될 때까지 의심을 거두지 말자
- [인터뷰] 커리어케어 씨렌즈센터 상무 김주연 “제대로 된 평판조회가 기업의 평판 된다”
- 요즘 기업들이 채용 전 ‘평판조회’ 꼭 챙기는 이유
- [칼럼] 세미나 통한 평판조회 노하우 공유, 관심 기업 많아
- 커리어케어, 인사담당 대상 평판조회 세미나 연다
- [인터뷰] 씨렌즈센터장 배영 “세미나 열고 평판조회 전문조직 노하우 나눈다”
- [인터뷰] 씨렌즈센터 조성은 상무 “해외인재 평판조회, 시차로 새벽잠 설치기 일쑤”
- 기업이 평판조회를 통해 알고 싶은 세 가지
- 평판조회 전문 컨설턴트 좌담, “비용 아깝지 않은 섬세한 보고서 제공”
- 급증하는 평판조회, 제대로 활용하려면 신중한 접근이 필요하다
- 대이직 시대, 최고의 스펙...소리 없는 면접 ‘평판 관리’
- 평판조회 전문 컨설턴트 좌담회, "AI 평판조회 전적으로 믿기엔 일러"
- 평판조회 전문 컨설턴트 좌담회, "적절한 질문이 그 사람을 알게 한다"
- 그렇게 잘난 척 하던 직장 동기, 이직하려다 꼴만 우스워진 이유
- 수시·경력 채용이 대세가 된 ‘대이직 시대’… 평판조회가 당락 좌우한다
- "경력 위조까지 찾아낸다"...소리 없는 면접 '평판 조회' 요지경
- 대이직의 시대, 레퍼런스 체크에서 살아남는 법
- “평판 조회, 선택 아닌 필수…사람을 보는 ‘새로운 렌즈’ 제공하죠”
